Organisation Management
Ein erfolgreiches Unternehmen durchläuft nach der Gründung verschiedene Phasen des Wachstums und Reifens, so wie ein Mensch nach der Geburt Kindheit, Jugend, Erwachsensein und Reifung durchlebt. Eine Organisation findet in jeder Entwicklungsphase die passenden Formen des Organisierens und Führens und arrangiert sich anders mit seinem Umfeld.
In jeder Phase verhält sich das Unternehmen zu Kunden und Lieferanten, Mitarbeiter und Führungskräften, zu Planung und Organisation anders. Jede Phase findet für Herausforderungen und Probleme typische Antworten, löst aber damit gleichzeitig Nebenwirkungen aus, die daraufhin zu den Kernaufgaben der nächsten Phase werden. Die Phasen der Entwicklung stellen sich folgendermaßen dar:
- Pionierphase
- Differenzierungsphase
- Integrationsphase
- Assoziationsphase
Dazu erarbeiten wir gemeinsam mit Ihnen die passenden Lösungen für IHR UNTERNEHMEN!
